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总工会:五项措施查找“廉政风险点”

文章来源:     时间:2017-03-17     

为进一步深化林区总工会党风廉政建设,有效预防腐败风险,提高全体党员干部接受反腐教育的自觉性和积极性,林区总工会采取五项措施,认真查找在工作和生活中易发生腐败行为的“廉政风险”点。

一是领导带头率先查找风险点。林区总工会领导班子率先垂范,认真对照岗位职责,仔细查找,始终坚持把党风廉政建设和各自分管的业务工作联系在一起,确实做到结合自身岗位和责权进行深入查找。

二是突出重点岗位查找风险点。在全面查找“廉政风险点”的基础上,针对重点岗位,特别是把有资金使用和管理、资金分配、建设项目、物资采购、评选表优等岗位作为重点,认真细化分析“廉政风险点”的内容和表现形式,力求查深查透。

三是结合工作实际查找风险点。在“廉政风险点”查找过程中,不同岗位的党员干部和部室长根据工作职责,立足工作特点和实际,找准自身岗位的“廉政风险点”。

四是按照“实、全、准”查找风险点。按照办事流程图确定的环节,一步一步查,一环一环找,每一个节点都要查到,切实查出可能出现的廉政风险。

五是遵循规定程序查找风险点。按照自己找、同事提、互相查、领导点、组织审五个步骤,自觉接受职工群众监督,建立反腐倡廉长效机制。

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